在福建老板让你升职但又不加薪怎么办?

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　　在福建老板让你升职但又不加薪怎么办?

　　如果老板让你升职但不给你涨工资，你可以采取以下措施来应对这种情况：

　　1.提升自己

　　无论是否能够立即获得加薪，你都可以通过提升自己的技能和知识来增加自己的市场价值。这样不仅有助于你在当前公司获得更好的待遇，也为将来寻找更好的工作机会打下基础。

　　2.考虑公司文化和职业发展

　　在采取行动之前，也需要考虑公司的文化和你的职业发展。如果公司是出于短期的财政紧张或面临困难，而你仍然热爱这份工作并愿意与公司共度难关，那么可以暂时接受不涨工资的情况。否则，如果公司只是因为不重视你的贡献或认为你缺乏价值而拒绝加薪，那么你可能需要考虑寻找更适合自己的职业机会。

　　3.直接与老板沟通

　　首先，你可以尝试直接与你的老板进行沟通，了解为什么升职后没有相应的工资增长。可能是因为公司有特定的考察期，或者是因为你的工资已经处于较高的水平，不适合立即加薪。

　　4.书面申请

　　如果直接沟通没有结果，你可以尝试以书面形式向老板提出申请，明确指出你希望得到的工资涨幅。书面申请可以明确你的要求，同时也能作为沟通的记录。

　　5.利用法律途径

　　如果公司拒绝根据你的贡献和职位变化调整你的工资，你可以根据《劳动法》的相关规定，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

　　总之，面对升职不涨薪的情况，你需要通过合理的沟通、法律途径和自我提升来解决问题。同时，也要考虑个人的职业规划和公司的具体情况，做出最适合自己的决定。

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